为进一步提高苏州水利工程委托管理项目管理水平,提高管理人员业务素养,12月31日,苏州水利工程委托管理项目部组织开展运行管理人员绩效考核工作。
绩效考核采取答辩形式,项目部现场通过对运行管理人员工作态度、工作能力、遵守纪律并结合答辩情况综合考量,对当月绩效进行评判。答辩内容涵盖管理人员所管泵站的基本参数情况、运行规程和事故应急处理等。
通过绩效考核工作的开展,进一步促进了各站运行人员主动提升专业知识储备和加强技术能力掌握,为苏州水利工程委托管理高效、安全提供有力的保障。
(宿迁分公司)
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