4月29日，宿迁分公司党总支召开党建创新工作座谈会，党总支委员、领导班子成员，各支部书记、委员，各党小组长参加会议，会议在严格落实疫情防控措施的基础上进行。
会上，传达了公司有关党建工作及宣传思想工作会议精神，学习了公司2022年度党建工作和宣传思想工作要点，宣贯宿迁分公司2022年度党建工作要点和宣传思想工作要点，各支部和党小组汇报了一季度党建工作总结和全年党建创新和融合发展工作思路。
分公司党总支书记在听取了大家的创新思路后指出：一要强根铸魂，主动担起党建强企新责任。各支部要在强根铸魂下功夫，担当起党建强企新责任，筑牢党支部战斗堡垒，党员干部要坚定信念、担当作为、提高认识，着力强化思想政治引领，要担当作为，把党的建设不断提高到新的水平，主动适应党建工作新常态。二要守正创新，着力提升党建兴业引领力。各支部党建工作思想观念需要不断创新，党建工作要想有所作为，适应党的建设的需要，就必开拓创新，把党建工作放在分公司发展的全局中去把握，要把党建工作同中心工作紧密的结合起来，创新开展共建活动，扛着党旗找项目，着力提升党建兴业引领力。三要融合发展，不断谋划党建工作新思路。各支部一定要把党建工作放在首位，以“水源红新心向融”特色党建品牌为引领，不断提高党的建设科学化水平。要强化责任抓党建，严肃组织生活七项制度，尤其是“三会一课”制度，要强化党建品牌建设，各支部要以基层党组织标准化建设为突破口，创建“五星”党支部。四要正本清源，营造风清气正的新生态。广大党员干部首先要做到自身清正，在工作中做表率，在生活上行的正，要用更高的标准、更严的要求抓好自身作风建设，增强规矩意识、纪律意识，积极营造风清气正的新生态。五要创新宣教，打造积极向上文化新导向。各支部（单位）要对标使命任务，准确把握新形势下意识形态及宣传思想工作的职责定位。各支部（单位）负责人是抓宣传思想工作第一责任人，要创新宣教形式，完善新闻宣传机制，加大新闻宣传的力度，通过巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果，打造好分公司积极向上的企业文化，弘扬正能量，唱响推动分公司高质量发展的好声音。
（宿迁分公司）
关闭二维码
欢迎关注
江苏水源公司官方微信
中华人民共和国中央人民政府 中华人民共和国水利部 中华人民共和国国家发展和革改革委员会 国务院国有资产监督管理委员会 江苏省人民政府 江苏省发展和改革委员会 江苏省政府国有资产监督管理委员会 江苏省水利厅
南水北调工程管理司 中国南水北调集团有限公司 江苏南水北调 山东南水北调 东线有限公司 中线水源公司 中线有限公司 江汉水网公司
扬州分公司 淮安分公司 宿迁分公司 徐州分公司 项目分公司 江苏东源投资有限公司 南水北调江苏生态环境有限公司 南水北调(江苏)数智科技有限公司