为进一步夯实干部职工业务基础，提升履职担当能力，全面检验一线员工上半年学习培训成果，7月22日，宿迁分公司在泗洪站管理所组织开展年中测试。泗洪站管理所全体在站人员参加，涉外项目人员通过视频会议的形式同步参考。以考促学、以学促干，为推动工程运行管理水平提质增效筑牢根基。
此次测试紧扣南水北调工程核心知识，涵盖工程建设背景、运行管理规范、安全生产条例、水质监测标准及公司规章制度等重点内容，题型包括单选、多选、简答，既注重基础理论考查，又突出实践应用能力检验。
为确保测试公平公正，分公司提前制定方案，明确考务流程，全程严格监考，营造了严肃规范的考试氛围。分公司在参考应知应会基础题库的基础上，结合工程现场设备参数、运行数据、规程规范等实际拟定试卷，使得测试内容极具针对性和实用性，全面考查了员工对实际工作相关知识的掌握程度。
此次考试不仅是对员工业务知识掌握程度的一次全面检验，更是对“每日一题、每周一课、每月一试”成果检视。下一步，宿迁分公司将持续完善“学、考、用”一体化机制，常态化开展业务培训与技能比武，推动干部职工练就过硬本领，为保障南水北调工程安全稳定运行、践行公司“双轮驱动”发展战略贡献更大力量。
（宿迁分公司）
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