2月10日，根据省委组织部、省纪委机关通知要求，江苏水源公司党委召开2022年度民主生活会，以全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署为主题，联系公司工作实际，进行自我检查和党性分析，开展批评和自我批评。公司党委书记、董事长荣迎春主持会议并讲话，省国资委党建工作处处长王玉峰到会指导并进行点评。公司党委领导班子成员参加会议。
会前，公司党委认真研究制定方案，领导班子成员通过集中学习研讨和个人自学相结合的形式，全面系统深入学习领会党的二十大精神，广泛听取了各部门、各单位和党员职工代表的意见建议，坦诚深入开展交心谈心，深刻查摆存在问题，认真撰写对照检查材料，为开好民主生活会打下了坚实基础。
会议通报了本次民主生活会准备工作和会前征求意见情况、党史学习教育专题民主生活会整改落实情况。荣迎春代表公司党委班子作对照检查，并带头作个人对照检查发言，其他领导班子成员逐一进行对照检查，严肃认真开展批评和自我批评。
王玉峰在点评讲话时指出，此次民主生活会紧扣会议主题，聚焦工作重点，结合个人思想、学习和工作实际，逐项对照、逐条查找、逐个梳理，严格查摆、深入剖析、深挖根源，体现了正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，对于查摆出来的问题，也都明确了整改措施和努力方向，达到了交流思想、凝聚共识、增强党性、促进团结的预期目的。他对水源公司党委下一步深入学习贯彻党的二十大精神，加强领导班子自身建设，深化“五聚焦五落实”党的建设，以高质量党建引领公司高质量发展提出明确要求。
荣迎春在表态讲话中指出，一要坚定理想信念，不断强化理论武装。公司党委班子成员要在全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神上带好头、作表率，切实把思想和行动统一到党的二十大所作出的各项决策部署上来，推动调水运营、涉水经营、国企改革、科技创新、人才培养等工作取得成效。二要务实工作举措，切实推动高质量发展。大力弘扬“带头抓落实、善于抓落实、层层抓落实”的工作作风，着力做好年度工作会议提出的“六个年”的各项任务，在服务和构建国家水网和南水北调新发展格局中展现更大作为，在推动争创一流企业、加快转型发展上迈出更快步伐、在推进全面从严治党、实现更高引领发展上取得更大成效。三要坚持领导带头，全面从严管党治党。要发挥“关键少数”的示范带头作用，进一步树牢“抓好党建是最大政绩”的理念，压实全面从严治党责任，深化党的领导融入公司治理、党建工作融入中心工作，加强干部人才队伍建设，夯实基层党建基础，丰富拓展“水源红”品牌内涵，推进廉洁水源建设，丰富企业文化内涵，为加快建设一流涉水企业提供坚强保证。四要带头立行立改，抓好检视问题整改。对于此次民主生活会检视出来的问题，大家要自觉认领、主动整改，不回避、不推诿、不遮掩，结合对照“六个带头”中找出的问题和这次民主生活会上相互批评的意见，深挖问题根源，梳理好问题清单、落实好整改措施，坚持“当下改”与“长久立”相结合，要注重标本兼治，既要立足眼前，解决突出矛盾，又要着眼长远，形成治本之策，堵塞机制漏洞，以更严的要求做好问题整改的“后半篇文章”。
会上，公司党委副书记李松柏传达学习了中共中央政治局民主生活会重要精神，与会同志自学了省委民主生活会重要精神。
公司党委办公室、党委组织部主要负责人列席会议。
供稿：党委组织部（党委宣传部）
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