7月21日上午，江苏水源公司纪委组织召开2022年上半年纪检监察、审计、法务工作联动协调小组会议，总结回顾上半年公司纪检监察、审计、法务重点工作及联动情况，研究部署下半年联动重点工作。公司纪委书记（派驻监察专员）、联动协调小组组长濮学年主持会议并讲话。
会上，公司纪委办公室、法务审计部分别通报上半年开展纪检监督检查、案件查办和开展合规管理、审计管理、诉讼案件代理等工作情况，并就下半年纪检监察、法务审计联动监督重点事项进行研究讨论。
濮学年指出，上半年在省纪委监委和公司党委的正确领导下，公司纪委办公室和法务审计部作为公司党风廉政建设和反腐败斗争的主阵地，强化协作配合，积极履职尽责，形成监督合力，有力推动了公司全面从严治党工作向纵深推进。
濮学年就2022年下半年纪检监察、审计、法务联动重点工作作出具体部署，提出三点要求，一是要健全联动机制。认真贯彻落实《关于全面加强国有企业监管的意见》，完善公司纪检监察、审计、法务联动协调机制，有效发挥联动工作的系统性、整体性和协同性，强化风险防控，突出标本兼治，切实做好公司党风廉政建设、合规管理、审计管理等监督检查工作，将联动工作纳入公司纪委重点工作进行系统谋划、整体思考和协同推进。二是要凝聚监督合力。准确把握职责定位，推动各类监督有机贯通、相互协调，建立健全党委统筹指挥、纪委组织协调、职能部门协同、职工参与支持的监督工作机制，持续性开展全方位监督，督促整改落实到位，切实加强廉洁国企建设，着力营造风清气正的政治生态和干事创业的工作氛围。三是要加强队伍建设。为进一步提升联动工作成效，对标省属企业的“排头兵”，借鉴先进工作经验，强化纪检监察、法务、审计业务知识学习，不断提升干部队伍的综合素养，扎实履行监督执纪职能。
公司纪委办公室、法务审计部有关同志参加会议。
（纪委办公室）
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