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江苏水源公司举办第四季度党务和人力资源管理内训会

发布时间:2020-11-09 14:58:40 分享

11月6日上午,公司党委组织部(人力资源部)举办了2020年第四季度党务和人力资源管理内训会,采取视频授课培训形式。各分子公司综合部负责人、党务和人力资源工作人员,直属支部党务干事、工会干事等50余人分别在主、分会场参加了学习交流。


会议认真传达了省属企业组织部长会议精神,重点学习了省委组织部王立平常务副部长的专题辅导和郑跃奇副部长总结讲话的主要内容,深入解读了新时代党的组织路线,围绕新时代党的组织路线的内涵、国有企业如何贯彻新时代党的组织路线、如何带头践行党的组织路线等3方面进行了讲解。

内训会上结合9月人力资源部赴分(子)公司开展人力资源调研督导情况,通报了调研督导的基本情况、主要问题、整改建议,进一步加强人力资源管理规范化建设,持续提升工作成效。会议还邀请工会经费审查委员解读了《公司分、子公司工会经费收支管理实施细则(试行)》,并对规范分(子)公司工会经费收支管理提出具体要求。

与会人员围绕当前工作中遇到的热点难点问题进行了研讨交流,提出解决方案。会议对传达贯彻五中全会精神冲刺全年工作、加快“十四五”人力资源规划编制、组织校园招聘与人才引进、考核制度建设、年度总结考核等重点工作进行了部署。与会人员纷纷表示,通过此次培训,进一步加强了组织人事、人力资源管理等业务知识的学习,熟悉了相关工作流程,增强了工作实操性,对抓好年前重点工作落实以及做好今后各项工作具有较强的指导性。

(党委组织部、人力资源部 供稿)

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