4月1日，淮安分公司党总支召开2026年全面从严治党会议暨理论学习中心组第三次集中学习（扩大）会。深入学习贯彻习近平总书记参加江苏代表团审议时的重要讲话精神，传达学习公司2026年全面从严治党工作会议暨警示教育会相关要求。全面总结2025年度全面从严治党工作成效，研究部署2026年度全面从严治党工作。分公司全体党员及中层以上人员参会。
会议指出，2026年是“十五五”规划的开局之年，要以永远在路上的坚韧和执着推进全面从严治党，深刻把握当前发展面临的新形势新要求，严格落实公司党委的各项决策部署，坚定不移推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，为分公司高质量发展提供坚强的政治保证和组织保证。
会议要求，一是筑牢思想根基，以理论武装凝聚发展共识。要始终把政治建设摆在首位，坚持“头雁领飞”，持续强化党的创新理论学习，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，要把学习教育成果转化为谋划工作的思路和推动发展的举措，激励全体党员干部担当作为、真抓实干。二是加强党支部建设，以政治引领筑牢战斗堡垒。持续强化党组织的政治功能和组织功能，深化党支部标准化规范化建设，擦亮“水源红·调水先锋”“服务365”“运行100”党建品牌，用好“党建+”模式，持续开展“党员小课堂”“员工讲学堂”活动，深度践行“三个一线”行动，推动党建工作与业务发展深度融合，形成发展势能。三是加强双轮驱动，以真抓实干助推高质量发展。紧紧围绕公司“六统筹六持续”决策部署，抓实“新运维模式向委管工程落地延展”“标准化系统迭代升级”等重点任务落地，深化安全生产“六化”建设，推动“五小”创新成果转化应用，不断提升工程管理水平。奋力开拓涉水经营市场，抓好在手项目实施，进一步延长“标准+”产业链，持续提升涉水经营可持续发展能力。强化人才队伍建设，狠抓分层分类教育培训、应知应会知识考核，锻造全员过硬履职能力，凝心聚力推动分公司高质量发展。四是聚焦责任落实，以严实作风筑牢政治生态。压实党风廉政建设主体责任，推动责任落实层层传导，定期组织廉洁谈话，扎实开展廉洁风险排查，常态化开展警示教育，筑牢拒腐防变的思想堤坝。结合巡察“回头看”，坚持标本兼治，强化制度执行和问责问效，做好重点领域和关键环节的监督，提升闭环管理效能，推动工作作风向更严更实处转变。
会上，淮安分公司主要负责同志围绕学习内容作交流发言。
（淮安分公司）
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